PATRICK FUENTES
SÃO PAULO, SP (FOLHPRESS) – O governo e a prefeitura de São Paulo lançam projetos para incentivar a contração de quem está procurando oportunidades de emprego. As inscrições para quem busca uma vaga podem ser feitas online e de forma presencial em diversos pontos do estado.
Durante o mês de maio, em que se celebra do Dia do Trabalho, a Prefeitura de São Paulo tem ações para fomentar o emprego. Um mutirão com mil vagas está sendo realizado. A inscrição é gratuita e os processos seletivos acontecem de acordo com as oportunidades disponibilizadas pelas empresas participantes.
O candidato que não realizou o cadastro online para o mutirão de vagas pode comparecer a uma das unidades do Cate (Centro de Apoio ao Trabalho e Empreendedorismo) Central ou Interlagos e ser atendido de acordo com a disponibilidade nos dias 2, 3 e 4 de maio.
Durante o mês de maio, a Prefeitura também irá disponibilizar o atendimento por meio de Cate móveis, em diversos bairros da capital, em todas as regiões e em estações do metrô nas linhas azul, verde e vermelha e na estação José Bonifácio da CPTM (Companhia Paulista de Trens Metropolitanos).
O Cate realiza o contato dos candidatos com empresas para mil vagas de emprego nos setores de comércio e serviços. Os profissionais em busca de trabalho podem participar de processos seletivos diretamente nas companhias após intermediação do órgão público.
A Secretaria de Estado de Desenvolvimento Econômico de São Paulo também tem ações. O órgão atende os cidadãos, também de forma gratuita, por meio do Qualifica SP e do Jovem Aprendiz Paulista, voltados para quem busca entrar no mercado de trabalho.
O Qualifica SP foi criado em parceria com a iniciativa privada para a capacitação tecnológica para garantir uma melhor inserção no mercado de trabalho. São 123 mil vagas em cursos gratuitos, sendo 7.000 exclusivas para PCDs (pessoas portadoras de deficiência) e 58 mil para mulheres além de ter vagas prioritárias para negros.
Quem terminar o curso ainda tem a oportunidade de concorrer a vagas de emprego e estágio nas empresas parceiras do projeto.
Para quem procura o primeiro emprego, o programa Jovem Aprendiz Paulista oferece 60 mil vagas aos estudantes de 14 a 18 anos a oportunidade de atuar em micro e pequenas empresas.
O único requisito para participação é estar matriculado regularmente na rede pública de ensino. O programa conta com uma jornada de trabalho para os inscritos é de quatro dias por semana com uma média de 5h diária e um dedicado para a capacitação do estudante.
A Secretaria ainda disponibiliza ainda atendimento para quem busca a recolocação no mercado de trabalho por meio dos PATs (Postos de Atendimento ao Trabalhador) em todo estado, basta clicar neste link para achar a unidade mais próxima.
Diariamente, são divulgadas em média cerca de 8.000 oportunidades de trabalho no estado. As principais vagas oferecidas são nos setores industrial, de limpeza, telemarketing, comércio e varejo.
COMO AUMENTAR SUAS CHANCES DE CONSEGUIR UM EMPREGO
A internet fez os tradicionais classificados do jornal caírem em desuso para dar lugar ao digital. Hoje, a maneira mais popular de conseguir uma vaga de emprego é por meio de site de vagas, que fazem a intermediação entre a empresa e o candidato.
“Atualmente, o profissional de recursos humanos conta com a tecnologia para ajudar com a seleção. Existem algoritmos que conseguem buscar no banco de dados e fazer uma pré-seleção para o recrutador como forma de agilizar o processo”, afirma Fernanda Araujo, da área de marketing da Catho.
Por isso, é importante utilizar bem os mecanismos oferecidos por esses serviços como forma de maximizar as chances de ser selecionado para uma vaga. Confira algumas dicas de como fazer isso:
MANTENHA SEU CURRÍCULO ATUALIZADO
É importante que o candidato mantenha os dados fornecidos no currículo atualizados para facilitar a seleção e o contato da empresa.
DETALHE SEU PERFIL
Ao cadastrar seu currículo em sites de vagas, preencha as informações solicitadas com riqueza de detalhes, especialmente em relação às qualificações e experiências profissionais. Quanto mais completo, mais chances de seu perfil ser encontrado por recrutadores.
PALAVRAS-CHAVES
Use de palavras para destacar seu currículo nos sites de vagas, porque muitos sites usam algoritmos para facilitar a busca do recrutador. Então escolha bem as palavras para descrever suas habilidades e experiências.
PERSONALIZE SEU CURRÍCULO DE ACORDO COM A EMPRESA
Pense no seu currículo de acordo com a vaga ofertada pela empresa, além do perfil da companhia. Isso passa a ideia de que você se interessou pela organização e que você é mais capaz para ocupar a vaga ofertada.
SEJA PROATIVO
Se você encontrou a vaga perfeita ou acha que tem chance de entrar na seleção da companhia, entre em contato com um recrutador da empresa para se apresentar e demonstrar interesse no processo seletivo.
COMUNICAÇÃO
É importante que sua comunicação mostre que você está interessado na vaga. Lembre-se de ser educado na hora de responder as perguntas.
NÃO MINTA NO CURRÍCULO
É importante que todos os dados no currículo sejam verdadeiros para não gerar problemas futuros para o candidato. É mais fácil demonstrar interesse em aprender as habilidades necessárias para vaga do que mentir sobre elas.
Foto do destaque: Agência Brasil/Divulgação
